中国福建三农网南靖8月30日讯 8月27日，南靖联社开展《领导力修炼与卓越执行力》课程培训，联社领导班子，各部门、网点负责人参加。
课程培训主题为领导力和执行力的提升，结合该社中层管理实际情况，采用启发式教学，通过组建团队，引入管理学法则、真实银行工作案例以及团队执行力角色演练，启发总结出适合运用到工作中的解决方法，掌握如何处理管理中的常见问题。整个培训课程寓教于乐，大家积极分享、踊跃发言，现场气氛活跃。
通过此次培训，参会人员进一步掌握激励与辅导员工的方法、增强中层人员领导力与执行力和提升管理必备的综合技能，对于提升团队合作和调动员工积极性有很大的促进作用。
在培训最后，联社党委书记林志民从"四多"文化—多学多问多想多干和“四善”思维—善学善思善谋善做两方面展开做了总结讲话，提出中层干部作为领导者，要提升学习水平，学习水平决定工作水平，有为才有位。在工作中有破局的谋略和狼性的执行力，要学会创造性地开展工作，抢抓先机。并要求将此次培训效果转化为实实在在的营销战略，充分释放每一个发展因子的积极性，推动“百日攻坚”活动任务全面达成，全面开创南靖农信高质量转型发展新局面。（南靖联社供稿）
